奋力打造海南自贸港“样板间”

系列新闻发布会

儋州市推进教育科技人才

一体发展系列政策专场实录

(2026年7月8日)

中共儋州市委宣传部常务副部长 曾苗：

女士们、先生们，记者朋友们，大家上午好!欢迎出席今天的新闻发布会。儋州持续推进科技创新与产业创新融合发展“样板间”建设，集成推出“1+3+N”教育科技人才一体发展政策体系，系统对儋州洋浦统筹推进教育、科技、人才协同发展工作画出“线路图”，充分释放儋州洋浦引才育才、科技创新政策红利，以高质量教育、科技和人才工作支撑产业发展，助力海南自贸港“样板间”建设，为让大家更好了解相关情况，今天我们非常高兴地邀请到儋州市委常委、市委组织部部长，兼洋浦经济开发区工委委员官业军先生，儋州市委组织部副部长，市委人才发展局局长张倩倩女士，儋州市教育局党委专职副书记谭孟忠先生，儋州市科学技术和工业信息化局党组成员、副局长何庆元先生，儋州市人力资源和社会保障局党委委员、市就业服务中心主任符文科先生，海南比勒费尔德应用科学大学财务与人事副校长裴羽葶女士，京博(海南)新材料有限公司总经理尹国栋先生。他们将向大家介绍有关情况，并回答记者朋友关心关注的问题。

首先，有请官业军先生介绍儋州市“1+3+N”教育科技人才一体发展系列政策相关情况。

中共儋州市委常委、市委组织部部长，兼洋浦经济开发区工委委员 官业军：

各位媒体朋友，各位来宾，大家上午好!很高兴在此向各位媒体朋友和社会各界，全面解读我市新出台的“1+3+N”教育科技人才一体发展系列政策。首先，我谨代表市委市政府，向长期以来关心支持儋州教育、科技、人才事业发展的各级媒体，驻儋高校、各类企业和广大人才朋友，表示衷心的感谢!

教育、科技、人才是支撑现代化建设的基础性、战略性关键要素，更是推动地方高质量发展的核心动能。党中央、省委持续部署推进教育科技人才体制机制一体改革，推动科教兴国、人才强国、创新驱动发展三大战略深度联动、一体落地，充分释放创新倍增效应。

当前，儋州洋浦正全力打造科技创新与产业创新融合发展“样板间”，产教融合持续深化、产学研合作不断突破，创新平台加速扩容，人才集聚态势持续向好。迈入“十五五”发展新阶段，儋州洋浦产业集群持续壮大，新质生产力加速培育、产业转型升级提速，全市对优质教育资源、创新科技成果、高端产业人才的需求愈发迫切。立足新形势、新任务、新需求，我市系统谋划、集成出台“1+3+N”教育科技人才一体发展政策体系，以系统性改革破解教育、科技、人才协同发展壁垒，全方位赋能儋洋产业高质量发展。

所谓“1”就是1个总纲领，即《儋州市推进教育科技人才一体发展工作实施方案(2026-2028年)》，明确未来三年教育科技人才一体发展总体目标、重点任务、保障举措。

所谓“3”就是3项专项政策，分别聚焦教育、科技、人才三大领域，出台教育支撑产业、科技创新赋能产业、人才服务产业高质量发展若干措施，实现教育筑基、科技赋能、人才支撑同向发力，同频共振。

所谓“N”就是一批配套细则，围绕人才认定、引才奖励、平台建设、项目扶持等关键环节，细化实操流程，打通政策落地“最后一公里”，确保政策看得见、摸得着、落得下。

我们力争通过三年系统发力，全面提升教育服务产业能力、科技创新转化能力、高端人才集聚能力，深度实现产教融合、科教融汇、产才协同，打造具有儋洋特色的教科人一体发展新格局，为自贸港“样板间”建设积蓄创新动能、筑牢人才支撑。

围绕上述目标，我们重点从以下三个方面系统推动各项改革举措落地见效。

一、强化教育筑基，打造产教融合新生态

坚持产业需要什么人才，院校就重点培养什么人才，推动教育资源与产业发展同频共振。一是持续扩容优质高校职教资源，加快建设海南比勒费尔德应用科学大学二期、福辰教育环湾新城大学、海南经贸职业大学儋州校区，引进海南体育职业技术学院落地办学，推动洋浦高级技工学校升格为海南西部技师学院，打造服务儋洋一体化发展的西部职业教育中心。二是优化学科专业体系，紧扣产业发展规划，按照贴合实际、适度超前原则，引导高校做强优势特色学科;推动中职、技工院校淘汰供给过剩专业，提升人才培养和产业需求匹配度。三是深化产教融合，创建园区校企合作联盟，推行“科技副总”“产业教授”双向交流，高质量建设洋浦京东现代产业学院，布局一批工匠学院、实训基地，源源不断培育适配儋洋发展的产业人才。到2028年，培育1至2个省级行业产教融合共同体，高校数量达6所以上，在校生规模实现翻番。

二、深化科技赋能，打通创新转化全链条

着力构建科技创新全链条服务体系，激活创新内生动力。一是分层分类搭建创新平台，支持企业、高校、科研院所共建重点实验室、企业技术中心等科创载体，组建儋州产业创新研究院，为产业创新提供坚实平台支撑，汇聚更多创新人才与资源。二是完善科技型企业梯度培育体系，高标准推进中小企业数字化转型试点城市建设，以数字化、智能化改造赋能传统产业转型升级。三是健全科技成果转化机制，搭建科技成果交易平台，指导企业开展“揭榜挂帅”科研攻关，构建“产业立题、企业出题、人才答题、科技解题、政府奖题”协同创新机制，推动科研成果走出实验室、转化为生产力。四是完善科技金融支撑，开发“科技贷”“人才贷”等信贷产品，定期举办科技金融对接会、创投园区行等活动，引导产业基金、社会资本精准赋能科创企业发展。到2028年，全市高新技术企业培育至125家、科技型中小企业达240家，全社会研发投入强度、技术合同交易规模实现大幅增长。

三、实施人才驱动，激活儋洋发展动力引擎

坚持引育并举、内外联动、服务暖心，全方位营造开放包容、近悦远来的人才发展生态。一是动态更新重点产业人才需求、急需紧缺人才专业目录，靶向开展招才引智工作;制定洋浦产业高层次人才分类标准和认定办法，构建儋洋特色人才评价体系，精准集聚产业高端人才。二是培育人力资源服务机构，举办创新创业大赛，推动创业人才与服务机构、重点企业深度对接、高效互动。三是加快建设深儋科创中心，打造国际化创新创业孵化基地，推进外籍人才在儋工作生活便利化，持续提升国际人才服务水平。四是深入开展“人才建功自贸港”专项行动，推进人才服务“十件实事”，推荐优秀人才担任“两代表一委员”，开展“东坡人才奖”评选表彰，强化人才政治引领与政治吸纳。到2028年，引进各类人才3.3万人以上，培养技能人才2万人以上，为儋洋高质量发展提供坚实人才保障。

各位媒体朋友，儋州洋浦地处海南自贸港开放最前沿，肩负省委省政府打造自贸港“样板间”、建设高质量发展“第三极”的重大使命。下一步，我们将以本次政策发布为新起点，一体推进教育强基、科技赋能、人才驱动，持续深化体制机制改革，全力打造教科人一体协同发展的儋州样板，在服务海南自贸港高质量发展大局中，坚决扛起“第三极”担当、展现儋洋作为、贡献儋洋力量!

我的介绍到此结束，谢谢大家!

答记者问

人民网记者提问：

本次出台的《儋州市人才支撑产业高质量发展的若干措施》以及配套的洋浦经济开发区产业高层次人才分类标准及认定管理和服务保障办法，有哪些创新和亮点?

中共儋州市委组织部副部长，市委人才发展局局长 张倩倩：

感谢记者朋友的提问。下面，我重点介绍本次出台的《儋州市人才支撑产业高质量发展的若干措施》核心内容、重点举措和创新亮点。

本次出台的人才政策，是我市构建“1+3+N”教育科技人才一体发展政策体系的重要组成部分,也是对我市“东坡育才计划”的迭代升级、提质增效。政策聚焦产业、精准赋能，整体设置三大专项行动、十二项重点举措，通过靶向、精准、高效的产业人才扶持举措，持续畅通“人才服务产业、产业集聚人才”良性循环，全力为海南自贸港“样板间”建设筑牢坚实可靠的产业人才支撑。总体来看，本次新政策主要呈现三大创新亮点：

一是升级企才精准对接，拓宽市场化多元引才渠道。新政策打破以往由政府单一主导的传统引才模式，全面构建“政府搭台、企业为主、市场运作、社会参与”的引才新格局，将引才主体进一步拓宽至企业、行业协会、高校引才联络站、人才工作站、招商机构等，充分激活全社会引才资源。持续加大引才激励力度，对成功引进领军人才、团队人才、柔性人才、国际人才的单位，最高给予50万元引才奖励;对人力资源机构引进的高层次人才、产业紧缺人才，按照分级标准给予单人最高10万元奖励，年度累计奖励最高可达30万元。同时，扶持搭建高端人才交流平台，对备案的高端人才论坛、产业人才供需对接会、国际人才交流活动，按实际支出的30%给予补贴，单场活动最高补贴30万元，对永久落地运营的优质人才交流平台，最高给予100万元经费支持。此外，聚力壮大青年人才队伍，深入实施“青雁归巢”计划，通过发放实习补贴、生活补贴、就业奖励，提供筑梦驿站免费住宿等暖心举措，吸引更多在外青年人才回流儋洋、扎根发展。

二是深化产才融合培育，筑牢本土育才根基。新政策精准锚定石化新材料、港航物流、新能源等重点产业需求，从源头上提升人才培养匹配度，支持属地院校围绕产业发展优化、增设相关学科专业，给予专项经费保障。深入推进校地企协同育人，鼓励三方共建产业学院、产教融合实训基地，符合条件的项目最高给予100万元建设支持。积极引导企业开设订单班、冠名班，按培养规模落实专项补贴，实现人才定向培养、定向输送。严格落实柔性引才生活补贴政策，充分激发产学研协同创新活力。针对技能人才培育，我们支持企业自建培训阵地、推行新型学徒制，全面落实职业技能分级培训补贴;同时，对技能竞赛获奖人才、育才成效突出的院校给予专项奖励，全方位优化技能人才培育环境。

三是创新人才评价激励，构建全方位服务保障体系。本次创新出台的《洋浦经济开发区产业高层次人才分类标准》，立足海南自贸港高层次人才评价体系框架，紧扣洋浦重点产业发展人才需求，因地制宜定制本地化人才认定、管理、服务标准，精准打通产业用人需求与人才发展诉求，实现人才资源与产业发展精准适配、深度融合。针对认定的产业高层次人才，精准配套住房安置、优质医疗、年度健康体检、配偶就业帮扶等系列保障服务，柔性引进人才还发放生活补贴，切实降低企业引才、用才、留才成本，减轻人才生活压力，让人才安心扎根、潜心发展。同时，激励人才引领科技创新，对博士后创新实践基地等科创载体给予最高50万元建设经费支持，同步为博士后研究人员提供日常生活补助与项目资助;对高校、科研机构和科技创新平台引进并认定为海南自贸港高层次人才的科研人员，给予最高100万元岗位津贴，以硬核保障、优质服务充分激发人才创新创造活力。

总体而言，本次出台的若干措施亮点突出、靶向精准，整体呈现出产业导向更鲜明、扶持方式更市场、服务保障更全面的鲜明特点。下一步，市委人才发展局将全力抓好政策落地落细、见行见效，我们将进一步细化申报实施指南、优化审批服务流程、压缩办理时限，常态化开展政策宣讲、企业走访、人才回访等工作，打通政策落地“最后一公里”，确保政策红利精准直达企业和人才。同时，我们将持续集聚海内外优质人才资源，以高质量人才供给支撑产业高质量发展，一体推进教育、科技、人才协同发展，为打造科技创新与产业创新融合发展“样板间”注入强劲人才动能。

我就介绍这些，谢谢大家!

海南日报记者提问：

结合本次出台的“1+3+N”教育科技人才一体发展系列政策，教育部门将怎样更好的服务儋洋产业发展，前期做了哪些工作?

儋州市教育局党委专职副书记 谭孟忠：

感谢媒体朋友的提问，近年来，市委、市政府深入贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，坚定落实教育优先发展战略，聚焦服务儋洋经济圈产业发展需求，加快构建从基础教育到高等教育的完整教育链条，教育服务经济社会发展能力不断提升。

一是基础教育持续提质。新建改扩建多所中小学、幼儿园，近三年新增基础教育学位超1.5万个，引进上海师范大学、巴蜀中学等优质教育资源开展合作办学，持续深化集团化办学、“新教育”实验等改革，办学水平和育人质量稳步提升，群众家门口的好学校越来越多。

二是职业教育扎实推进。锚定打造西部职业教育中心目标，市职校、洋浦高级技工学校全面实现办学条件达标。围绕儋洋产业发展布局，市职校优化开设计算机应用、服装设计与工艺等15个专业，与省内有关高职院校合作开办13个“3+2”大专班，形成中高职贯通的培养体系;洋浦高级技工学校围绕石化新材料、现代物流、临港装备等主导产业，构建5大类18个专业方向的技能人才培养体系，形成“校企合作、工学一体”的办学特色。在产教融合方面，洋浦高级技工学校与京东集团共建海南自贸港京东现代产业学院，实现“招生即招工、毕业即就业”;成立儋州市域文旅产教联合体暨现代文旅产业学院，已有18家市域文旅企业参与，初步形成“产业学院引领、联合体协同、校企双主体驱动”的产教融合发展模式。

三是高等教育实现突破。全国首个境外高校独立办学项目——海南比勒费尔德应用科学大学永久校区(一期)已投入使用，2026年招生专业增至7个，在校生规模稳步扩大，专业设置与儋洋产业发展需求高度契合;海南大学儋州校区办学条件不断改善、办学规模持续扩大，海南经贸职业大学儋州校区项目顺利启动并成功升本，进一步丰富了全市高等教育资源。

当前，海南自贸港建设进入关键阶段，对高质量教育体系和人才支撑提出了更高要求。下一步，我局将围绕职教高教扩优融合目标，从优化资源配置、优化学科专业布局、深化产教融合三个方面着手，提高职业教育、高等教育发展质量，推动教育、科技、人才一体推进、融合发展，为儋州洋浦产业高质量发展注入强劲动力。

一是优化资源配置支撑产业发展。支持海南大学儋州校区做大做强，启动海南比科大永久校区(二期)项目，加快推进海南经贸职业大学儋州校区建设，大力引进优质理工类高等院校落户儋州，加快聚集高等教育资源。推动市职校、洋浦高级技工学校扩大办学规模，支持洋浦高级技工学校升格为海南西部技师学院，着力打造服务儋洋一体化发展的西部职业教育中心。

二是优化学科专业布局适配产业发展。支持海南大学、海南比科大等高校围绕战略性新兴产业集群和未来产业布局，加强新材料、物流工程、经济工程、数字经济等领域学科专业建设，构建覆盖服务全产业链发展的高水平学科专业体系。推动市职校、洋浦高级技工学校精准对接产业实际需求，优化调整专业结构，提升技能人才培养与产业发展的适配度。在课程开发、师资培养、实训平台搭建等方面加大支持力度，加速提升学科专业建设质量。

三是深化产教融合服务产业发展。支持海南比科大推动“实践嵌入式”人才培养模式本土化，拓宽与优质企业合作深度和广度。以打造市域产教联合体和行业产教融合共同体为重要抓手，持续做强京东现代产业学院、现代文旅产业学院、绿能智造产教联合体等重点平台，推进校企协同创新和成果转化，形成产学研用深度融合的协同育人格局。积极探索“引校进企”“引企驻校”“校企一体”的教育教学实践样板，推进订单式、学徒制、嵌入式等人才培养模式改革，实行校企联合招生、共同制定人才培养方案，提高技术技能人才培养水平。

我就简要介绍到这里，谢谢大家!

三沙卫视记者提问：

《儋州市科技创新促进产业高质量发展的若干措施》政策有什么特点?将如何扶持企业创新、培育科研人才，服务产业技术攻关?

儋州市科学技术和工业信息化局党组成员、副局长 何庆元：

感谢这位媒体朋友的提问，我市高度重视科技创新工作，“十四五期间”，各项重点创新发展指标稳步提升，先后获评省科技创新翻身仗、中小企业发展环境优秀市县。

儋洋一体化以来，我市高新技术企业、专精特新中小企业、省市科技创新平台数量均有大幅提升，相比2023年，增幅均超过35%，其中高新技术企业、国家科技型中小企业数量双双突破100家。在科技创新促进下，新材料、健康食品、维修再制造等新赛道产业加速成长，石化新材料产业成为全省首个千亿级先进制造业产业集群。

为了推动科技创新，进一步促进产业高质量发展。今年6月，我市结合国家、省科技创新相关政策要求，紧扣“样板间”建设需要，印发了《儋州市科技创新促进产业高质量发展的若干措施》。

政策主要有四大板块、十条措施。具有趋向长效支持等特点，贴合我市当前科技创新发展工作实际。

一是趋向长效支持。注重“持续创新”，设置研发奖励，引导企业把资源用在研发、转化、攻关等核心环节，深耕技术、走高质量发展道路。例如，对承担国家科技计划(专项)项目的单位，最高配套支持200万元。

二是突出平台赋能。在创新平台载体方面，给予科研机构相应补助，支持完善高端人才平台建设。设置考核和绩效奖励，推动平台“重服务、重成效”。例如，根据年度运行情况，对市级及以上科技型企业孵化器等载体给予最高100万元的绩效奖励。

三是推动成果转化。在科技成果转化方面，给予科技小院最高5万元的运营奖励，推动打通“实验室——田间地头——市场”的转化通道，强化对热带特色高效农业等优势产业成果转化的支撑，激发科研机构和企业成果转化积极性。

四是重视企业培育。将培育工作覆盖创新主体全生命周期，激励企业阶梯式成长。支持科技企业融资，对在银行机构获得贷款的单个企业，每年最高贴息30万元。

《措施》将通过构建多层次的科技创新支持体系，支持创新平台载体建设、创新主体高质量发展，引导企业持续加大研发投入，提升自主创新能力，构建重实绩、长效化发展的创新生态，推动科技创新、人才培育、技术攻关与产业建设深度融合发展。

谢谢。

海南广播电视总台记者提问：

在推进教育科技人才一体发展中，儋州如何定位技能人才的培育和使用，为产业转型升级提供怎样的支撑?

儋州市人力资源和社会保障局党委委员、市就业服务中心主任 符文科：

感谢记者朋友的提问。当前，海南自贸港建设正加快推进，儋州洋浦肩负着打造自贸港“样板间”的重要使命。教育科技人才一体发展，是支撑这一使命的重要一环。我们深刻认识到，投资于物是夯实产业硬基础，投资于人是构筑发展软实力，二者必须结合起来、协同发力。技能人才身处生产一线，是科技成果转化的实践者，是产业升级的推动力。市人社局紧扣市委“1+3+N”教育科技人才一体发展政策体系，全力构建与产业转型升级深度适配的技能人才培育体系。我们的思路，概括起来就是“一个核心、三个面向;两个途径、三个抓手”。

一个核心——以产业发展需求为指挥棒。我们通过调研，为产业“把脉”、为人才“问诊”，找准产业发展与人才供给的契合点，做到缺什么补什么、需要什么培养什么。洋浦高级技工学校在传统石油化工优势基础上，新增无人机、智能机器人、新能源汽车维保、跨境电商等方向;市中等职业技术学校联动开设人工智能训练师、健康照护师等紧缺工种。今年以来，先后多次动态调整急需紧缺职业工种目录，发布涵盖26个重点工种的目录清单，精准引导培训资源向产业最需要领域投放。同时根据调研成果新设一批学科专业，动态调整课程体系，确保人才培养始终紧跟产业发展步伐。今年以来，开展补贴性培训64期、3614人次，技能人才取证1523人。

三个面向——分层分类、精准施策。面向在校生，我们抓实源头培养，让不同层次学生都能在实训中增长真本领。高校层面，联动海南大学儋州校区、中国热科院等院校，组织学生参与木薯栽培技术、橡胶旱害防控等产教融合实践;职业教育层面，洋浦高级技工学校、市中等职业技术学校两校立足石化、物流、文旅等重点产业方向，为合计5900余名在校生开展实训教学。面向企业职工，推行新型学徒制，与龙头企业签订订单班、冠名班协议，今年已为海南炼化等在岗职工开展职业技能等级认定150人，实现“招生即招工、毕业即就业”。面向社会人员，上半年开展职业技能等级认定36批次，1974人参加考核，合格发证1523人，覆盖育婴员、电子商务师、人工智能训练师等11个工种;开展叉车操作等专项职业能力考核7批次，414人参加，401人合格;累计发放培训鉴定补贴528万余元。

两个途径——技工学校和市场化机构双轮驱动。技工学校方面，洋浦高级技工学校获评省级高技能人才培训基地、海南工匠学院，现有教职工124人，吸纳31名企业技术骨干担任兼职教师，年培训超4000人次，与京东共建现代产业学院，正按照“1主干+3支撑”布局构建动态专业体系。市场化机构方面，推行培训机构备案管理，取消招标遴选，引入海南儋洋国际人才发展公司等专业力量，在无人机驾驶员、AI训练师等新业态培训领域深度合作，形成政府主导、市场补充的生动局面。

三个抓手——以赛促学、校企合作、平台建设协同发力。 以“产业工人杯”竞赛为抓手，今年以来，开展4期技能大赛，399名一线职工参赛、73人获证晋升，实现以赛促学、以赛促评。以校企合作为抓手，建立“服务企业专员”制度，与454家重点企业建立常态化对接;推动市域文旅产教联合体暨现代文旅产业学院揭牌成立，18家企业参与，聘请企业导师把行业前沿融入教学。以平台建设为抓手，全力推进西部技师学院建设，总投资4.48亿元、建筑面积5.97万平方米，建成后将补齐西部高技能人才培育短板。

技能人才的厚度，决定产业升级的高度。市人社局将紧扣“1+3+N”政策体系，持续深耕技能人才培育全链条，让更多“儋州工匠”在自贸港建设中发光出彩。

谢谢大家!

网易新闻记者提问：

海南比科大如何通过校地合作、校企合作、“实践嵌入式”培养模式以及“1+3+N”政策，服务儋洋产业发展，培养国际化应用型人才?

海南比勒费尔德应用科学大学财务与人事副校长 裴羽葶：

感谢儋州市政府给予我们优质的合作与持续支持。感谢提问，我分三点进行说明：双方合作与整体规划、实践嵌入式育人模式，以及“1+3+N”政策。

第一，校地、校企合作与总体布局。

海南比科大是中国境内首家独立办学的境外高校，2023年5月获教育部批准设立。2023年首届招生60余人，生源覆盖10个省份。现有学生中，有八名来自海南省。2025年8月，我们位于儋州洋浦的永久校区正式启用，占地67公顷。我们的远期目标明确：到2030年，在校生规模将达到5000人，涵盖本科及逐步增设的硕士项目。

校地合作已见成效, 我们也在践行全方位的国际合作。例如，今年5月首届海南自贸港人才周期间，我们与儋州市国际人才服务站和儋州海外联谊会签署了人才合作协议，为国际人才引进和学生就业对接搭建了长效平台。

校企合作同样扎实。我们已与洋浦港、顺丰速运、东华软件签署合作协议并共同揭牌，合作领域覆盖港口航运物流和数字经济——正是洋浦的核心产业方向。我们的专业设置与此高度契合。目前已获批11个本科专业，其中7个于2026年招生：计算机科学与技术、物流工程、电气工程与智能控制、软件工程、工商管理、经济工程、电子信息科学与技术。另有4个将于2027年起增设：机械工程、机械电子工程、信息管理与信息系统、国际商务。每个专业均紧密对接洋浦核心产业：高端制造、现代物流、数字经济。洋浦港也需要更多的国际化，有竞争力的人才，他们从初始就会与国际化的团队一起工作。我们的规划清晰：优化专业、逐年扩招、深化与儋州洋浦企业的合作。

第二，“实践嵌入式”德国模式在儋州洋浦的落地实践。

理论与实践必须深度融合。我们将比勒费尔德的模式引入，并根据洋浦产业特色进行了本地化调整。以物流工程为例，洋浦港是西部陆海新通道的国际航运枢纽，亟需智慧港口运营、多式联运和供应链管理人才。我们的学生正是在港口调度、智能仓储、国际供应链等真实场景中接受训练。数据支撑：从大二起，每个学生每学期在企业实习10周，四年累计完成4次实习。毕业时，他们已经拥有近一年的实际工作经验。在校内，我们开设企业工坊，企业工程师会经常驻校指导学生完成真实的商业项目。每名学生配备双导师：学术导师和企业实训导师。目前，我校外籍教师比例超过 25%，来自11个国家，目标为50%。我校超75%教职员工拥有海外学习或工作经历，这使得我校教学兼具高度国际化特色，同时紧密对接产业实际需求。成果是：学生“学中做、做中学”，一毕业即能胜任岗位。以儋州东坡书院德语多语言服务项目为例：今年春季，德国比勒费尔德应用科学大学师生来访期间，我校学生观察到东坡书院缺乏德语讲解服务，德国师生难以深入了解东坡文化和儋州风土人情。于是，在德语导师指导下，学生深入书院调研，系统梳理东坡文化内核，从跨文化传播角度重构德语讲解体系，自主研发线上智慧导览小程序，并完善线下配套服务流程，最终打造出覆盖游览、研学、国际交流、智慧运营、文创五大场景的一站式德语文旅服务方案。从这一案例中，我们也能看到我们的学生已经在将所学知识应用到了本地社会和文化的发展中。

这一项目是学生主动响应海南自贸港文旅国际化战略、解决本地服务短板的真实实践，并荣获第十五届“挑战杯” 海南省大学生创业计划竞赛三等奖。我在此重申：我们欢迎儋州洋浦每一家企业成为我们的实践合作伙伴。

第三，“1+3+N”政策对BiUH的影响，我将从四个方面展开说明。

第一点：拓展产教融合渠道。我们将与合作企业在智能制造、现代服务业等领域共建更多实训基地和联合实验室，既服务学生教学，也为本地企业提供研发服务。自贸港政策直接助力：自2025年12月18日全岛封关运行后，几乎所有生产设备均可免税进口，这意味着我们能在洋浦以更低成本配置达到德国标准的实验室设备。

第二点：便利国际师资引进。自贸港为外籍人才提供签证便利和15%个人所得税优惠，有助于我们吸引德国及全球优秀教师，实现50%外教目标。

第三点：畅通国际互联网访问。这是自贸港的独特优势。师生可直接无障碍使用国际学术数据库、期刊和数字化工具。对我校德国及国际员工而言，这是基本条件。海南的开放政策，包括自贸港安全便捷访问国际互联网服务，在中国具有独一无二的区位优势。

第四点：中德双学位路径更顺畅。德语达B2水平的学生可赴比勒费尔德校区学习一年，最终通过德语C1考试及课程考试，毕业时获双学位——中国学位和德国学位。

“1+3+N”政策为招聘更多国际化人才，改善行政手续提供支持。我们正与地方教育部门协作，争取吸引、招纳更多的教职工。

综上，依托政策框架、政企合作伙伴和德国实践嵌入式模式，我们将持续为儋州洋浦输送自贸港高质量发展所需的国际化工程师和国际化的管理人才。

谢谢。

海南社会与法频道记者提问：

本次系列政策发布后，企业如何更好的利用这些政策在引才留才、研发创新、产教融合方面更进一步?

京博(海南)新材料有限公司总经理 尹国栋：

首先感谢各位媒体朋友对京博(海南)新材料的关心和支持。

市委市政府今天发布的三项人才政策，构建了具有儋州洋浦特色的“1+3+N”人才政策体系，以教育科技人才一体发展为牵引，打出了引才、育才、用才、留才的“组合拳”，既是落实海南自贸港“人才荟萃之岛”建设要求的具体行动，更是以高水平人才集聚驱动产业高质量发展的战略部署，为企业发展送来了“及时雨”。

近年来，京博深度融入儋州洋浦产业发展大局，以人才驱动创新、以创新引领发展。公司投产以来实现产值307亿元，进出口额189亿元，上缴税金46.13亿元，为海南石化新材料产业链延链补链强链提供了坚实支撑。目前公司拥有省级高层次人才19人、市级人才89人，海智沥青新材料产业创新团队被认定为海南省“四方之才”汇聚计划人才团队;依托省级沥青基新材料重点实验室、候鸟人才工作站，联合哈尔滨工业大学、海南大学等12位专家组建学术智库;深度践行“N1N”产教融合模式，联合海南大学、海南科技职业大学共建产教融合基地，三年累计引进高校人才60余名。这些成绩的取得，离不开省市人才政策的持续赋能。

本次系列政策含金量高、操作性强，我们将重点抓好四项工作：

一是用足认定新政，拓宽引才“快车道”。积极申请产业高层次人才自主认定权限，用好市场化引才奖励政策，精准引进石化新材料领域高端人才，推动更多人才享受安家补贴、住房补贴等全周期保障，让政策红利转化为人才集聚的“磁吸效应”。

二是做强科创平台，打造创新“策源地”。依托省级重点实验室、候鸟人才工作站，用好用足政策引进国内外高端人才，争创省级工程研究中心等高能级平台，联合“候鸟”专家围绕沥青基新材料关键技术开展攻关，加快科研成果本地转化。

三是深化产教融合，构建人才“共同体”。借助儋洋“青雁”、实习见习直通车等平台，扩大与高校定向培养规模，探索“科技副总”“产业教授”双向选聘，争创产教融合型企业，打造校企共育示范样板。

四是融入战略全局，当好政企协同“示范者”。主动融入教育科技人才一体发展大局，积极申报省重点研发“揭榜挂帅”项目，参与科技成果交易大会，以企业创新实践检验政策成效，为儋州洋浦打造教育科技人才一体发展“海南样板”贡献京博经验。

风源山东启，水润海南升，京博将以本次政策发布为新起点，在人才“选、育、用、管、留”全链条上加大投入、精准发力，让政策红利在企业落地生根，为海南自贸港建设和儋洋一体化高质量发展贡献京博力量!

谢谢大家!

曾苗：

谢谢尹国栋先生的回答。由于时间关系，今天现场答记者问环节到此结束。同时希望各位媒体记者持续关注，多角度讲好儋州引才、育才、留才、兴才故事，吸引更多高层次人才、优质科创项目、优质教育资源来到儋州洋浦。如果记者朋友们还有问题需要进一步了解，发布会结束后可以与现场市政府新闻办公室的工作人员联系，今天发布会到此结束，谢谢大家!

（编辑：许佳盈）